Evet alabilir.
Çünki provizyon başarılı bir şekilde alındı ise işyeri banka ile arasında olan anlaşmaya göre parasını alır.
İşyeri hiçbir surette kart sahibinin yapacağı ödeme ile ilgilenmez. Banka işyerine ödeyeceği parayı kart sahibinden alana kadar kendi fonlar.
Kart sahibi borcunu ödemezse yasal takip yolları ile borç tahsilatı yapılmaya çalışılır.
Örnek olarak, Vade farklı ile taksitlendirme şeklinde yapılan bir 100 Tl ve 5 taksit işleme 10 tl vade farkı tahakkuk edecek olsun.
Basit usule göre; her bir taksit 20 TL si ana para ,2 tl si vade farkı olmak üzere 22 tl dir.
İç verimliliğe göre ise; her bir taksit gene 22 tl dir. Ama örnek olarak 1.taksitte 6 tl vade farkı, 16 tl ana para iken, 2.taksitte 2 tl vade farkı 20 tl ana para şeklinde devam eder… Kar’ın büyük bir kısmını ilk önce alır.
İç verimlilik usulü, bir bankacı olarak, benim de içime sinmeyen bir yöntem. Müşteri açısından olası bir ödenememe durumunda bankalar ana paranın büyük bir kısmını sona bırakıp, kendi karlarını önceden tahsil ettiklerinden dolayı, müşteriye ikinci bir darbe daha vurmaktadırlar. 😦
herşey güllük gülistanlık iken bankalarla çalışmak güzel, ama bir şeyler ters gitmeye başladığında bankalar müşterileri karşısında çok güçlüler, bence 🙂
Dün akşam kardeşimin bir konudaki vahim durumu bana böyle bir başlık altında bir kaç pratik bilginin faydalı olabileceğini düşündürdü…
Emre ERDEM 